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老師,請問職工福利委員會規定進公司一段時間後才可領三節獎金或其他福利金是否合理?

發表人

發表日期

8/12/2004 10:58:30 PM

發表內容

工作上的問題,希望老師可以解惑一下....
因為福利金是上班第一天就會從薪資中被扣除的, 若公司規定要一段時間後才能享有福利,是否合理? (怕你一下子就離職了卻正好領了一些福利)

回覆	李俊德在8/13/2004 12:57:58 AM的回覆：從你描述很難論斷，畢竟所謂一段時間係屬多久於各個行業有不同之判斷，況且職工福利委員會與公司係屬不同之團體，其提撥比例當初係如何訂定都尚待了解。而且你問合理不合理並無法解決問題？怎麼解決問題才是重點，建議打個電話給該市政府勞工單位諮詢你所處行業如有此種糾紛通常是如何處理，畢竟為追求實體利益要考慮到程序上不利益，而且職工福利委員會所規定之規則，通常都是自己員工所決定的，基於團體自治之法理，恐怕公權力亦難以介入。

回覆	Cindy 在8/13/2004 10:50:01 AM的回覆：謝謝老師! 老師真好!

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