民事訴訟法概要　歷 屆 試 題 解 答

宇

法

數

位

出

版

李

俊

德

老

師

Q :

文書送達於應受送達人之住居所、事務所或營業所不獲會晤應受送達人或應受送達人拒絕收領者，依民事訴訟法規定應如何處理？

（98年四等司法特考）

宇

法

數

位

出

版

李

俊

德

老

師

（一）不獲會晤應受送達人之處理：寄存送達

⒈意義

送達不能依本人送達方法為之而又不能交付其同居人或受僱人時，則以寄存送達方法行之。所謂寄存送達，即不能依上述方法為送達者，得將應送達之文書寄存於送達地之自治或警察機關，並作送達通知書兩份，一份黏貼於應受送達人住居所、事務所、營業所或其就業處所門首，另一份置於該送達處所信箱或其他適當位置，以為送達（§138Ⅰ）。

⒉效果

⑴寄存送達，自寄存之日起，經十日發生效力（§138Ⅱ）。

當事人因外出工作、旅遊或其他情事而臨時不在應送達處所之情形，時有所見，為避免其因於外出期間受寄存送達，不及知悉寄存文書之內容，致影響其權益，§138Ⅱ明定寄存送達自寄存之日起，經十日發生效力。至應受送達人如於寄存送達發生效力前領取寄存文書者，應以實際領取之時為送達之時，乃屬當然。

⑵寄存之文書自寄存之日起，寄存機關應保存二個月（§138Ⅲ）。

（二）應受送達人拒絕收領之處理：留置送達

應受送達人拒絕收領而無法律上理由者，應將文書置於送達處所，以為送達（§139），謂之留置送達。以此項方法送達者，必須應受送達人拒絕收領而無法律上理由，拒絕收領人包括送達代收人及同居人、受僱人拒絕收領之情形在內。